Assistant commercial&administration des ventes bilingue allemand (H/F)

Job Detail

Career Level Manager
Experience 2 Years
Industry management
Qualifications Degree Bachelor

Job Description

Job description

Notre Client, société spécialisée dans le secteur de la domotique, recherche un(e) : ASSISTANT COMMERCIAL/ADV BILINGUE FRANÇAIS-ALLEMAND H/F.

Missions principales du poste :
– Gestion du portefeuille clients (référencement des produits avec les centrales d’achat en Allemagne, Belgique et Luxembourg),
– Gestion les appels entrants et sortants, ainsi que les courriers électroniques,
– Gestion des commandes (contrôle, saisie et intégration dans notre système),
– Saisie des accords de retour et traitement commercial,
– Gestion des demandes clients (délai, disponibilité des produits, prix),
– Suivi du taux de service (gestion des pénalités de rupture/délai),
– Participation à la gestion des réclamations et au service après-vente,
– Suivi des comptes clients, relance paiement client avec le service financier,
– Déclaration de Chiffres d’Affaires,
– Interface avec les commerciaux,
– Gestion des litiges clients.

>> SELON VOTRE PROFIL ET VOTRE LIEU DE VIE (LUXEMBOURG OU FRANCE), POSSIBILITÉ DE CONTRAT D’EMBAUCHE LUXEMBOURGEOIS OU FRANÇAIS.

Compétences requises pour le poste :
– Vous maîtrisez l’allemand et le français à l’oral comme à l’écrit,
– Maîtrise de l’anglais est appréciée (facultatif),
– Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et autonome,
– Vous maîtrisez les outils informatiques (Excel, Word, Ppt).

Profil :
– BAC +2/3 minimum,
– Vous justifiez d’une première expérience réussie dans l’administration des ventes.

– Type de contrat : CDI
– Rémunération si Contrat français : 28 000 à 32 000 euros bruts/an 35h/semaine, mutuelle prévoyance, RTT, Titres restaurants, contrat de participation
– Rémunération si Contrat luxembourgeois : 37 000 à 48 000 euros bruts/an 39h/semaine
– Date d’entrée en poste : Dès que possible
– Lieu d’exercice de la fonction : 8399 WINDHOF (LUXEMBOURG)

Avantages et autres :
– Grande autonomie,
– Possibilité de télétravail,
– Horaires fixes,
– Équipe dynamique.

>> SELON VOTRE PROFIL ET VOTRE LIEU DE VIE (LUXEMBOURG OU FRANCE), POSSIBILITÉ DE CONTRAT D’EMBAUCHE LUXEMBOURGEOIS OU FRANÇAIS.